Eaton nomme Ruiz au poste de président/directeur de l'exploitation et successeur du PDG

Le conseil d'administration d'Eaton a nommé Paulo Ruiz au poste de président et chef de l'exploitation d'Eaton et membre du conseil d'administration, à compter du 2 septembre 2024.

Paulo Ruiz

Ruiz deviendra également directeur général le 1er juin 2025. Il succédera à l'actuel PDG Craig Arnold lors de son départ à la retraite le 31 mai 2025, après avoir atteint l'âge de la retraite obligatoire des dirigeants d'Eaton, soit 65 ans. Arnold est président-directeur général de la société depuis juin 2016.

Ruiz est président et directeur de l'exploitation du secteur industriel de l'entreprise depuis juillet 2022. À ce titre, il était responsable des activités Aérospatiale, Véhicules, Mobilité électrique, Filtration et Golf Pride, ainsi que des opérations dans les régions Asie-Pacifique, Amérique centrale et Amérique du Sud. Auparavant, Paulo était président de la région Amériques de l'activité Solutions et services énergétiques et président du groupe Hydraulique de l'entreprise.

Avant de rejoindre Eaton en 2019, Ruiz a occupé divers postes stratégiques dans le monde entier chez Siemens, notamment celui de PDG de Dresser-Rand, une entreprise de Siemens, et des postes d'exploitation, commerciaux et d'ingénierie chez Fiat.

Durant la période de transition, Ruiz continuera de superviser le secteur industriel de l'entreprise et Heath Monesmith restera le leader de son secteur électrique.

« L'ensemble de notre conseil d'administration est ravi de féliciter Paulo pour sa promotion », a déclaré Gregory R. Page, qui deviendra président non exécutif du conseil d'administration d'Eaton à compter du 1er juin 2025. « La position de force actuelle d'Eaton repose sur la culture d'entreprise, l'orientation stratégique et l'excellence opérationnelle qui caractérisent l'entreprise. La grande expertise opérationnelle de Paulo et son solide parcours dans le secteur manufacturier mondial font de lui le candidat idéal pour diriger Eaton dans la prochaine phase de croissance de l'entreprise. »

« L'expérience de Paulo dans la supervision d'aspects cruciaux de la transformation de notre portefeuille et dans l'optimisation de la rentabilité de nos opérations a été essentielle pour positionner notre entreprise sur la voie d'une croissance durable », a ajouté Arnold. « Je suis fier de collaborer avec lui et notre équipe de dirigeants passionnés pour guider Eaton à ce tournant de la longue histoire de notre entreprise. J'ai pleinement confiance en sa capacité à mener l'entreprise vers l'avenir. »